Ved at inddrage medarbejdernes kompetencer i en strategiudviklingsproces kan det optimale ejerskab til processen blive skabt - og dermed også til det færdige resultat: Den strategi, som virksomheden skal leve af og efter.
Hvordan ses manglende strategiforståelse?
Problemet viser sig ofte som lav motivation, opfattelse af uklare mål og manglende eller uklar retning, ansvars- og rollefordeling.
Kursusudbyttet er
- Høj motivation gennem øget ejerskab til processen.
- Forbedret eksekveringsevne.
- En "stærkere" strategi, da flere kompetencer bringes i spil i eksekveringen.
- Forbedret kommunikation, da mål og middel er tydelige og forståede.
Kursets detaljerede indhold designes i samarbejde med kunden.